top of page

ANSÆTTELSESBEVISLOVEN

For at have et bedre overblik i forhold til ansættelsesbevisloven skal man først og fremmest få et kendskab til bekendtgørelsen af lov om arbejdsgivernes pligt til at underrette lønmodtageren om vilkårne for ansættelsesforholdet.                                                                 

 

Vilkårne for ansættelsesforholdet if. lovbekendtgørelse nr. 1011 af 15 august 2007 med de ændringer, dem følger af paragraf 5 i lov nr. 482 af 12 juni 2009.                                         

Her kan du finde mere information:

 

Beskæftigelsesministeriet - Ansættelsesbevisloven

 

 

 

 

2015 af Camilla, Kathrine, Katja, Linda, Lone, Martin og Sabine og er en del af et undervisningsprojekt

bottom of page